我来解读一下, `
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经核查,大客驾驶员强行变道情况属实,对照公司安全管理考核规定,对当班驾驶员作以下处理: w$*t.Q*
1、书面检查、安全例会作检讨;(内部处理,也就是例行公事罢了) =R)9_D6I
2、停驾7天,接受公司面对面安全教育;(带薪休假,爽歪歪) y
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3、经济考核500元,取消本年度评优评先资格;(本来就评不上,干脆取消也没事) zV {
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4、第一时间将此违规行为和处理结果通报至全体驾驶员,教育所有驾驶员引以为戒。(不痛不痒,事情结束) c?L_n=B