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只看楼主 | 正序阅读 | 使用道具 | 浏览器收藏 | 打印 [百姓生活]立达电梯对员工不合理的大额罚款
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[百姓生活]立达电梯对员工不合理的大额罚款[复制链接]

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楼主   发表于: 2023-06-14 16:37   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
立达电梯在没有对我通知情况下进行大额罚款 且没有证据 没有提前告知 罚款金额远远超过法定金额工资的百分之20这是不合理且不合法的  6.5号我请假休息去了医院 6.6号上夜班发现设备存在损坏  我及时上报 不但没有表扬 反而因为我的上报就认定是我损坏 这是何其的离谱 高高在上 不把员工当成平常的对待 让人出离的愤怒 后续我将进行劳动仲裁 绝不向恶势力低头 FZ D C?  
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(post by :2023-06-14 16:37:31)
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84楼  只看该作者 发表于: 2023-09-02 12:17   , 来自:江苏省常州市 电信
听说现在裁老员工 取消全勤奖 还休大礼拜了? X!2/cgU7  
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83楼  只看该作者 发表于: 2023-08-04 12:38   , 来自:江苏省常州市 电信
厂规是约束员工的 ~T7\lJ{%G  

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82楼  只看该作者 发表于: 2023-07-16 16:39   , 来自:浙江省杭州市 电信
引用
引用楼主溧阳华于2023-06-14 22:09发表的  :立达电梯厂15年还是16年放10.1前一天老板罚到大大小小领导和职工一万多牛不。 t*fH&8(  
 (2023-06-14 22:09)  \mZB*k)+  
: rudo[L  
跟某变压器厂比不是小巫见大巫 w4R~0jXy  

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81楼  只看该作者 发表于: 2023-07-16 15:54   , 来自:江苏省苏州市 移动
人血馒头 4hYK$!"r  
圣译 

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80楼  只看该作者 发表于: 2023-06-19 22:34   , 来自:江苏省常州市 电信
还是人太多了哇  计划生育要再搞30 p@h<u!rL8  

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79楼  只看该作者 发表于: 2023-06-19 16:47   , 来自:江苏省 移动
没有监控吗?要继续干么只能忍了,不准备干了么就直接撕破脸,劳动局见 ~mZ[@ Z  

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78楼  只看该作者 发表于: 2023-06-18 23:34   , 来自:江苏省苏州市 移动
想当年的盐汽水事件还历历在目啊 6kONuG7Yv  

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77楼  只看该作者 发表于: 2023-06-18 19:48   , 来自:江苏省常州市 电信
现在还是2元一餐吗? ApcE)mjpc  
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76楼  只看该作者 发表于: 2023-06-17 11:56   , 来自:江苏省常州市溧阳市 电信
所以说好啊! o KY0e&5  
c =Zurqj  

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75楼  只看该作者 发表于: 2023-06-16 22:51   , 来自:黑龙江省牡丹江市 电信
引用
引用楼主纯情老男生于2023-06-15 21:36发表的  :正规个毛线,工资都不能按时发的厂。 (2023-06-15 21:36)  HZ89x|H k_  
(V`ddP-  
厂规是约束员工的,你以为是约束厂里的? *{=q:E$  
shijy 

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74楼  只看该作者 发表于: 2023-06-16 11:42   , 来自:江苏省 电信(全省通用)
引用
引用楼主依然是蓝天于2023-06-15 20:48发表的  :没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 (2023-06-15 20:48)  / KKA/  
A$]#f  
立达用的你们家的打印机吧  真的垃圾  每天都坏  采购吃了你不少回扣吧 6/|"y  

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73楼  只看该作者 发表于: 2023-06-16 10:16   , 来自:江苏省 电信(全省通用)
引用
引用楼主依然是蓝天于2023-06-15 20:48发表的  :没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 (2023-06-15 20:48) L%f$ &  
`e+eL*rZ~  
正规个屁,晚班没有晚班补贴,节假日不放假,节假日上班的工资平常一样,你管这叫正规! o%v,6yv  
QtfLJ5vi  
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72楼  只看该作者 发表于: 2023-06-16 10:11   , 来自:江苏省常州市 电信
引用
引用楼主依然是蓝天于2023-06-15 20:48发表的  :没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 (2023-06-15 20:48)  q^b_'We_9  
9!Vp-bo  
真能舔,但凡正规的话,就不会一天到晚在那里扣钱 BC1P3Sk 6X  

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71楼  只看该作者 发表于: 2023-06-16 09:13   , 来自:江苏省 电信(全省通用)
引用
引用楼主依然是蓝天于2023-06-15 20:48发表的  :没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 (2023-06-15 20:48)  =_H)5I_\  
aV?r%'~Z  
立达用的你们家的打印机吧  真的垃圾  每天都坏  采购吃了你不少回扣吧 *wfkjG  
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70楼  只看该作者 发表于: 2023-06-16 08:24   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
引用
引用楼主依然是蓝天于2023-06-15 20:48发表的  :没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 (2023-06-15 20:48)  b1qli5  
sOW,hpNW  
别说厂正不正规的,哪里错了要拿证据啊,无凭无据罚人的说什么错就是错了,老板可能不知情,但是写罚款单子的人心里明镜似的,瞒上欺下,使劲薅员工钱好拍老板马屁呢 nzORG  
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69楼  只看该作者 发表于: 2023-06-15 23:08   , 来自:江苏省常州市 电信
引用
引用第22楼yh8310于2023-06-14 18:12发表的  : kXbd R  
不要哀怨不要抱怨,活该,就是你们这帮工资低还屁颠屁颠抢着干活然后还受气,再然后,整体的就业环境被拉低了。 abM4G  
Gk5SG_o  
前面卷的厉害,后面卷到自己头上就开始哭了喊了,有用吗。 LlG~aGhel  
bwAL:  
? /Z hu  
/q8?xP.   
还是人太多了哇  计划生育要再搞30年才行的 yLlAK,5P0o  
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68楼  只看该作者 发表于: 2023-06-15 23:06   , 来自:江苏省常州市 电信
主要人还是太多了   让他们有的挑挑拣拣的   夹头是月生月穷 > ak53Ij$  

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67楼  只看该作者 发表于: 2023-06-15 21:36   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
引用
引用楼主依然是蓝天于2023-06-15 20:48发表的  :没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 (2023-06-15 20:48)  %R{clbbbn  
1dK^[;v>3  
正规个毛线,工资都不能按时发的厂。 Yg#)@L  
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66楼  只看该作者 发表于: 2023-06-15 20:48   , 来自:江苏省苏州市 移动
没有规矩不成方圆,我们和立达电梯合作好多年了。是我接触为数不多的正规企业。。。任何事情按规矩办事,错了就是错了。不然那么多员工怎么管理到位。。 .0q %A1H  

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65楼  只看该作者 发表于: 2023-06-15 20:41   , 来自:江苏省苏州市 移动
今天看见公司门口放着花圈的,是不是出事了啊? +-#| M|a  
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引用
引用楼主如来巴掌于2023-06-15 14:46发表的  :500元就超过20%了,难道工资不到2500吗 (2023-06-15 14:46)  xMhR;lKY  
#D+Fq^="P  
没看见前面的1500?公司要从员工工资拿出1000当绩效考核,哈哈哈一分10块,加起来就是罚了2050 =W !m`  
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63楼  只看该作者 发表于: 2023-06-15 16:15   , 来自:江苏省常州市 移动
脸上没肉的最坏,如果再戴眼镜的更坏。 T:.J9  
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立达就是垃圾厂 N'm:V  
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500元就超过20%了,难道工资不到2500吗 9CBB,  
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